Dim ond unwaith y gellir gwneud yr argraff gyntaf. Yna, cywiro camgymeriadau yn bosibl trwy waith caled yn unig. Pan ddaw i gael swydd, mae'r argraff ohonoch yn chwarae rhan allweddol wrth wneud penderfyniad. Beth yw canlyniad yr argraff gyntaf? Wrth gwrs, dyma'ch sgiliau proffesiynol, cudd-wybodaeth, gafael, moesau a ... ymddangosiad. Mae canran fechan o gyflogwyr yn dweud nad ydynt yn talu sylw i ymddangosiad gweithiwr posibl wrth benderfynu arno am swydd. Ond hyd yn oed maent naill ai'n chwilfrydig, neu rydyn ni'n sôn am waith y gellir ei berfformio o bell - hynny yw, ynglŷn â gwaith llawrydd.
Felly, beth ddylwn i chwilio amdano pan fyddaf yn cael swydd
- Wrth ddewis dillad ar gyfer y cyfweliad, ystyriwch nodweddion y gwaith yr ydych yn ymgeisio amdano. Mae'n annhebygol y bydd y cyflogwr yn gwerthfawrogi siwt plaen, llwyd, trowsus gyda chrys gwyn gan ffotograffydd neu hysbysebydd. Ar yr un pryd, elfennau yn arddull achlysurol, yn sicr, na fydd neb yn fodlon yn y cwmni cyfreithiol. Perthnasedd - y prif beth wrth ddewis dillad.
- Mae'r demtasiwn yn foment allweddol. Mae dillad gwasgaredig neu, Dduw yn gwahardd, dillad gwasgaredig ac esgidiau brwnt yn annerbyniol yn unrhyw le, yn enwedig mewn digwyddiad mor gyfrifol. Dylai merched gofio y dylai'r dwylo a'r gwallt edrych yn dda. Dylai'r dillad fod yn daclus a ffres, peidiwch ag anghofio, os bydd y farnais yn rhyfeddu yn sydyn, mae'n well ei wneud heb orchuddio o gwbl na chyflwyno'r ewinedd yn y ffurflen hon. Dylai gwallt, wrth gwrs, fod yn lân, a steilio - yn gymedrol, ond yn cain. Os ydych chi'n berchen ar ben hir o wallt, yna mewn derbyniad gyda darpar gyflogwr, mae'n well gennych chi heb wallt rhydd.
- Hyd yn oed os ydych chi'n gynrychiolydd o'r proffesiwn creadigol, peidiwch â chael gwared â manylion bychain. Yn y cyfweliad, mae'n rhaid ichi ddangos bod gennych ddiddordeb mawr mewn cael swydd, ac nid yw gweithio i chi yn adloniant gwag.
- Gwaherddir yn gyfyngedig i roi cyfarfod gyda'r cyflogwr o bethau anwes. Gwrthliniad dwfn, ni ddylid gweld pethau sy'n anelu'r navel, jîns isel, sgertiau bach yn y cyfweliad. Yn naturiol, mae unrhyw arddangosiad o ddillad isaf hefyd o dan taboo.
- Osgoi digonedd o ategolion. Ni fydd gemau drud, na jewelry rhad yn rhoi sicrwydd i chi, os oes llawer ohonynt. Yn nodweddiadol, mae'r cyfweliad yn addas (nid cylch), cadwyn denau (efallai gyda fflat bach), clustdlysau bach, breichledau tenau ac oriorau. Er mwyn peidio â gorwneud hi, cyfyngu i ddau, uchafswm o 3 peth o'r rhestr hon. Edrychwch yn ddidwyll ar brig ar lapel y siaced - dim ond lwytho manylion ychwanegol gyda'r parth décolleté.
- Dylai esgidiau fod yn daclus, yn chwaethus ac yn gyfforddus. Dewiswch esgidiau lledr neu siwgr sydd ar gau ar gyfartaledd 5-7 cm o sawdl. Nid yw'r gwallt a'r platfform ar gyfer digwyddiad o'r fath yn briodol, dim ond mewn fersiwn allweddol iawn iawn yw'r lletem. Mae'r bag yn laconig, o faint canolig ac o siâp llym.
- Cyn y cyfweliad, defnyddiwch ddiffygydd di-arogl. Ar gyfer cyfweliadau golau, mae'n well gan aromas anymwthiol - gadawir nodiadau coediog a dwyreiniol orau ar gyfer dyddiad rhamantus. Mae arogl cynnil, ychydig cynnil a
ac mae ei angen ar gyfer cyfweliad, yn rhoi diffoddwr o'r gyfres persawr. - Peidiwch ag anghofio am wneud colur - mae person "di-faen" yn amhriodol yn y gweithle. Yn yr achos hwn, ni ddylai colur fod yn llawer, ac mae lliwiau'n well i ddewis meddal, pastel.
Felly, daethoch i gael swydd eich breuddwyd. Bydd ychydig o flaen llaw yn cymryd amser i osod eich gwallt a'ch gwneuthuriad, esgidiau glân os oes angen a sicrhau bod cyflwr cywir eich dillad. Yn y cyfarfod busnes, cadwch yn hyderus, gwên ac atebwch y cwestiynau yn glir. Beth bynnag yw canlyniad y sgwrs, peidiwch ag anghofio diolch i'ch cyfwelydd am yr amser a dreulir.